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O início do ano é o momento ideal para repensar como você se apresenta profissionalmente ao mercado. Atualizar o perfil no LinkedIn e alinhar sua estratégia de networking é uma decisão que pode ampliar (ou limitar) oportunidades ao longo de 2026.

Mais do que um currículo digital, o LinkedIn influencia percepções, abre conversas estratégicas e acelera conexões profissionais. Para maximizar esse impacto, é essencial manter o perfil atualizado e se engajar de forma consistente com sua rede.

Veja estratégias para usar o LinkedIn a seu favor em 2026:

1. Saiba equilibrar humanidade e IA

À medida que a tecnologia se integra a todas as áreas dos negócios, é justamente a sua humanidade que ajuda você a se destacar. Um bom perfil deixa claro quem você é: alguém humano, empático e guiado por experiências reais — qualidades que a IA e a tecnologia, sozinhas, não conseguem replicar.

Ao mesmo tempo, ignorar a inteligência artificial não é uma opção. A IA impactará praticamente todas as funções, e vale deixar evidente que você a utiliza de forma consciente e estratégica. Isso pode aparecer na maneira como você descreve seu trabalho, no conteúdo que compartilha e nas ferramentas ou abordagens que menciona no perfil.

2. Atualize seu perfil no LinkedIn da maneira certa

Muita coisa acontece em um ano. Se você não vem atualizando seu perfil com frequência, este é o momento de torná-lo atual e atrativo.

Foto de perfil

Sua foto de perfil torna você real no mundo virtual. Ela permite que as pessoas se conectem com você em um nível humano. A imagem deve transmitir quem você realmente é e estar atualizada o suficiente para que alguém consiga reconhecê-lo em um café lotado. Se você trocou sua foto recentemente e ela atende a esses critérios, provavelmente não será necessário atualizá-la novamente.

Título

A função do título é tornar você relevante e confirmar para quem visualiza que você é a pessoa certa — ou alguém que vale a pena conhecer. O LinkedIn oferece 220 caracteres para o título. Use quantos forem necessários para atrair a atenção e incentivar a leitura do restante do perfil.

Seu título no LinkedIn tem três funções principais:

• Tornar você relevante: seu cargo atual, função e empresa ajudam a estabelecer relevância;
• Ajudar você a ser encontrado: utilize o título para otimização de busca, incluindo palavras-chave pelas quais você deseja ser encontrado;
• Despertar interesse: destaque algo interessante sobre você que faça a pessoa querer saber mais. Pode ser o motivo pelo qual você faz o que faz, como faz, os resultados que alcança, sua paixão ou propósito de vida.

Sobre

A seção “Sobre” permite que você se apresente, conte sua história e cause uma primeira impressão alinhada à sua marca pessoal. Por causa do alcance do LinkedIn e da forma como os resultados aparecem no Google, essa provavelmente será sua primeira impressão.

Quando bem construída, essa seção ajuda a:

• Se diferenciar em um mercado concorrido;
• Atrair oportunidades alinhadas aos seus objetivos;
• Construir confiança e conexões humanas genuínas.

Esse também é um espaço natural para compartilhar sua visão sobre IA e o papel que ela desempenha no seu trabalho.

Destaques (Featured)

Como muitas pessoas deixam essa seção em branco, ela representa uma grande oportunidade de se destacar e mostrar suas paixões, propósito e conquistas. A seção “Destaques” fica próxima ao topo do perfil, entre as seções “Sobre” e “Atividades”, o que garante maior visibilidade.

Ela foi criada para exibir conteúdos multimídia. Inclua imagens e vídeos para enriquecer sua narrativa e tornar o perfil mais interessante. Considere incluir:

• Apresentação da sua marca pessoal: um vídeo curto, de até 60 segundos, destacando seus interesses, conquistas e curiosidades sobre você;
• Histórias de sucesso: um ou dois conteúdos que mostrem seus diferenciais e principais competências;
• Seu capital intelectual: apresente seu método, framework ou sistema proprietário — como uma fórmula de três passos para criar títulos atrativos para redes sociais.

3. Defina sua estratégia de networking

Networking eficaz é sobre relevância e relacionamento, não volume. Com mais de 1,3 bilhão de membros, o LinkedIn é uma ferramenta poderosa para conexões profissionais. Ainda assim, seu objetivo não é se conectar com todos, mas identificar sua comunidade e se tornar visível para ela.

• Atualize sua rede: revise sua agenda e e-mails e envie convites de conexão para pessoas que você conheceu no último ano;
• Defina uma estratégia para novas conexões: conecte-se com pessoas conforme as conhece e busque profissionais com interesses semelhantes para construir uma comunidade de apoio mútuo;
• Planeje o crescimento da sua rede: inclua seu perfil do LinkedIn na assinatura de e-mails e crie um slide para apresentações incentivando o público a se conectar com você.

4. Comprometa-se com um plano de visibilidade

Depois que seu perfil e sua rede estiverem alinhados, a visibilidade é o que dá vida à sua marca pessoal. Marcas fortes são visíveis e acessíveis às pessoas que desejam impactar, influenciar e impressionar.

A melhor forma de fazer isso é compartilhar valor como prioridade central da sua liderança de pensamento. Em meio ao excesso de conteúdo nas redes sociais, para se destacar é preciso adotar os três Cs da comunicação:

• Consistência: marcas fortes são conhecidas por algo específico, não por cem assuntos diferentes. Defina seu tema, mensagem e ponto de vista e mantenha-se fiel a eles;
• Constância: escolha uma frequência de publicação e cumpra-a. Pode ser mensal, semanal ou até diária — o importante é tratar isso como um compromisso;
• Conteúdo crítico: não no sentido de julgamento, mas de relevância. O conteúdo precisa ser significativo, valioso para o público e essencial para o sucesso dele.

Uma forma eficaz de aplicar os três Cs é por meio de uma newsletter no LinkedIn. Ela permite manter contato contínuo com quem se interessa pelo que você tem a dizer e facilita a criação, o compartilhamento e a divulgação do conteúdo. Além disso, ajuda a construir familiaridade e confiança ao longo do tempo, sem precisar começar do zero a cada publicação.

*William Arruda é colaborador sênior da Forbes US. Ele é especialista em branding pessoal, autor, palestrante, fundador da Reach Personal Branding e cofundador da CareerBlast.TV.