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Acessibilidade<\/p>\n
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Apesar das incertezas quanto ao futuro do mercado de trabalho, Sam Altman<\/strong>, bilion\u00e1rio cofundador e CEO da OpenAI<\/strong>, enxerga um cen\u00e1rio positivo pela frente. Enquanto alguns empregos perdem relev\u00e2ncia, Altman acredita que as transforma\u00e7\u00f5es trazidas pela IA devem criar novas oportunidades no mundo corporativo. \u201cTenho confian\u00e7a de que haver\u00e1 muitos empregos, e que muitos deles ser\u00e3o diferentes dos que conhecemos hoje. Mas nunca parece faltar o que fazer\u201d, disse durante uma entrevista com Chris Hyams<\/strong>, CEO da plataforma global de empregos Indeed<\/strong>, na Confer\u00eancia Indeed FutureWorks na \u00faltima semana. \u201c\u00c0 medida que as ferramentas mudam, o resultado tamb\u00e9m se transforma.\u201d<\/p>\nA intelig\u00eancia artificial, que come\u00e7ou a ser desenvolvida nos anos 1950 e \u00e9 usada desde os anos 1980, ganhou popularidade com o ChatGPT<\/strong>, chatbot de IA generativa lan\u00e7ado pela OpenAI em novembro de 2022. Hoje, a ferramenta conta com 200 milh\u00f5es de usu\u00e1rios semanais, e o Brasil \u00e9 o quarto que mais usa a plataforma no ranking mundial. \u201cNosso modelo fez uma diferen\u00e7a muito maior do que imagin\u00e1vamos.\u201d<\/p>\nLeia tamb\u00e9m<\/h2>\n<\/p>\n
Getty Images<\/p>\n
Segundo ranking real time da Forbes, Sam Altman tem patrim\u00f4nio de US$ 1 bilh\u00e3o (R$ 5,4 bilh\u00f5es) e ocupa a posi\u00e7\u00e3o 2783\u00aa na lista global<\/p>\n<\/div>\n
Entre os diversos impactos da IA generativa, os empregos se destacam. De acordo com uma pesquisa do FMI (Fundo Monet\u00e1rio Internacional), 40% dos cargos atuais devem ser afetados pela nova tecnologia em todo o mundo. Essa previs\u00e3o \u00e9 refor\u00e7ada por um estudo do McKinsey Global Institute, que indica que at\u00e9 2030, cerca de 14% dos profissionais poder\u00e3o precisar mudar de carreira devido \u00e0 digitaliza\u00e7\u00e3o, \u00e0 rob\u00f3tica e aos avan\u00e7os da IA. \u201cAcho que ser\u00e1 incr\u00edvel quando a IA puder fazer meu trabalho melhor, mas j\u00e1 estou fazendo isso h\u00e1 um tempo e, pelo menos, pude aproveitar a parte divertida\u201d, diz Sam Altman.<\/p>\n
Em ritmo de mudan\u00e7as<\/h2>\n Essa n\u00e3o \u00e9 a primeira vez que a tecnologia provoca mudan\u00e7as significativas no mundo corporativo. Ao longo dos anos, inova\u00e7\u00f5es anteriores tamb\u00e9m suscitaram preocupa\u00e7\u00f5es semelhantes no mercado de trabalho. \u201cQuando eu estava na escola, as pessoas diziam que a programa\u00e7\u00e3o acabaria com muitos empregos\u201d, diz o CEO. \u201cNo final, ela eliminou algumas fun\u00e7\u00f5es, mas criou muitas outras oportunidades\u201d<\/p>\n
Uma das diferen\u00e7as para o cen\u00e1rio atual \u00e9 a rapidez das mudan\u00e7as. Nos \u00faltimos oito anos, a busca por profissionais com habilidades em IA cresceu 323%, de acordo com um relat\u00f3rio deste ano da Microsoft e do LinkedIn, que ouviu 31 mil pessoas em 31 pa\u00edses, incluindo o Brasil.<\/p>\n