A presença de mulheres em cargo de liderança está avançando em um ritmo lento, apontam dados do LinkedIn. Brasileiras em posições de gerência são 31,8% em 2024, contra 28,5% em 2015 quando foi formulada pela primeira vez a pesquisa.
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Globalmente, os números tampouco mostram um avanço robusto. Em 2015, as posições de liderança ocupadas por mulheres eram 27,5%. No ano passado, a taxa chegou a 30,6%. A pesquisa aponta ainda que mulheres eram 41,9% das força de trabalho há nove anos, e são agora 43,4%.
Os dados apontam que na média global o crescimento das mulheres nestes cargos desacelerou. Desde 2021, o avanço foi de apenas 0,5 ponto percentual. No Brasil, o crescimento no período foi de 0,1 ponto percentual.
“Ao olharmos para o topo das organizações e analisarmos a presença feminina, vemos que o número de mulheres diminui drasticamente. Essa disparidade é ainda mais acentuada em setores como tecnologia e serviços financeiros, onde a diferença de gênero é mais marcante, com quedas de até 40% e 46%, respectivamente, ao longo da progressão de carreira”, alerta Ana Claudia Plihal, Head de Soluções para Talentos do LinkedIn Brasil.
Para a executiva, mudanças culturais nas empresas e ações diretas são necessárias para valorizar o trabalho que as mulheres já desempenham dentro das organizações.
Mulheres na liderança em diferentes países
Ao comparar diferentes países, o Brasil ocupa a 29ª posição entre 74 monitorados. Países nórdicos e o sudeste asiático possuem em geral a maior representação, enquanto o Oriente Médio e o sul asiático concentram as piores.
Em primeiro lugar está a Finlândia, com 44,7% das posições de gerência ocupadas por mulheres. Seguem as Filipinas (43.6%), Jamaica (41.8%), Barbados (40.6%), e Trinidade e Tobabo (39.8%).
Já as menores proporções de mulheres na liderança foram registradas na Arábia Saudita (11.5%), Maldivas (10.2%), Paquistão, (11.6%), Blangadesh (11.8%) e (17.2%).
Veja o ranking completo:
| # | País | Posições de liderança ocupadas por mulheres |
| 1 | Finlândia | 44.7% |
| 2 | Filipinas | 43.6% |
| 3 | Jamaica | 41.8% |
| 4 | Barbados | 40.6% |
| 5 | Trinidade e Tobago | 39.8% |
| 6 | Letônia | 38.5% |
| 7 | Romênia | 38.1% |
| 8 | Bahamas | 37.1% |
| 9 | Colômbia | 36.4% |
| 10 | Croácia | 35.5% |
| 11 | Costa Rica | 35.1% |
| 12 | Chile | 34.9% |
| 13 | Estados Unidos | 34.7% |
| 14 | Nova Zelândia | 34.2% |
| 15 | Singapura | 33.9% |
| 16 | Australia | 33.9% |
| 17 | Equador | 33.8% |
| 18 | Hong Kong | 33.5% |
| 19 | Lituânia | 33.5% |
| 20 | Uruguai | 33.5% |
| 21 | África do Sul | 33.1% |
| 22 | Peru | 33.0% |
| 23 | Canadá | 33.0% |
| 24 | Panamá | 32.9% |
| 25 | Estônia | 32.9% |
| 26 | República Dominincana | 32.4% |
| 27 | Malásia | 32.4% |
| 28 | Porto Rico | 32.0% |
| 29 | Brasil | 31.8% |
| 30 | Argentina | 31.6% |
| 31 | Polônia | 31.5% |
| 32 | França | 31.3% |
| 33 | Bolívia | 31.3% |
| 34 | Irlanda | 31.0% |
| 35 | Reino Unido | 30.9% |
| 36 | Itália | 30.9% |
| 37 | Ucrânia | 30.7% |
| 38 | Guatemala | 30.6% |
| 39 | Portugal | 30.0% |
| 40 | Quênia | 29.4% |
| 41 | Espanha | 29.3% |
| 42 | Holanda | 29.1% |
| 43 | Noruega | 28.2% |
| 44 | México | 28.1% |
| 45 | Venezuela | 27.6% |
| 46 | Suécia | 27.4% |
| 47 | Ilhas Maurício | 26.9% |
| 48 | Tchéquia | 26.9% |
| 49 | Grécia | 26.6% |
| 50 | Tunísia | 26.5% |
| 51 | Bélgica | 25.9% |
| 52 | Luxemburgo | 25.9% |
| 53 | Chipre | 25.4% |
| 54 | Suíça | 25.4% |
| 55 | Israel | 25.3% |
| 56 | Dinamarca | 25.2% |
| 57 | Gana | 24.7% |
| 58 | Malta | 24.0% |
| 59 | Austria | 22.4% |
| 60 | Marrocos | 22.4% |
| 61 | Turquia | 21.9% |
| 62 | Alemanha | 21.1% |
| 63 | Emirados Árabes Unidos | 20.9% |
| 64 | Bahrein | 20.4% |
| 65 | Algéria | 19.3% |
| 66 | Qatar | 19.1% |
| 67 | Jordânia | 18.1% |
| 68 | Índia | 17.6% |
| 69 | Egito | 17.2% |
| 70 | Nepal | 17.2% |
| 71 | Bangadlesh | 11.8% |
| 72 | Paquistão | 11.6% |
| 73 | Arábia Saudita | 11.5% |
| 74 | Maldívas | 10.2% |