O novo concurso STJ (Superior Tribunal de Justiça) segue em fase de escolha da banca organizadora. De acordo com as últimas informações, o nome da empresa está previsto para ser divulgado ainda no início de 2024, com publicação do edital de abertura de inscrições em até 60 dias após a assinatura do contrato.
De acordo com o projeto básico, o edital estava previsto para ser liberado em dezembro, com aplicação das provas em março, o que não deve se concretizar. Além disso, recentemente, o órgão confirmou a inclusão de oportunidades para a carreira de técnico judiciário – área administrativa – especialidade segurança.
Ao todo, o concurso STJ deve contar com sete vagas para o preenchimento imediato, além de formar cadastro reserva de pessoal, para o cargo de analista, com exigência de nível superior, em diversas áreas de atuação.
As vagas para preenchimento imediato serão distribuídas da seguinte forma:
- área administrativa – 2 vagas
- área judiciária – 5
Além disso, a seleção será para formar cadastro reserva de pessoal nas seguintes áreas de atuação:
- inspetor de polícia judicial
- analista de sistemas da informação
- arquitetura
- biblioteconomia
- contadoria
- comunicação social
- enfermagem
- engenharia civil
- engenharia elétrica
- engenharia mecânica
- medicina – auditor médico
- medicina – cardiologia
- medicina – clínica geral
- medicina – ortopedia
- odontologia – dentística restauradora
- pedagogia
- psicologia
- suporte em tecnologia da informação
Concurso STJ: saiba como serão as provas
O concurso contará com as seguintes etapas:
- provas objetivas e discursivas
- testes de aptidão física para a área de policial
A parte objetiva deve contar com duas partes:
- conhecimentos básicos
- conhecimentos específicos
Saiba como foi a última seleção
O último concurso STJ ainda está em validade e ocorreu em 2018, para o preenhcimento de cinco vagas imediatas, além de formar cadastro reserva de pessoal, para cargos de técnico, com exigência de ensino médio, e analista, de nível superior, com remunerações iniciais de R$ 6.708,53 para o cargo de técnico e R$ 11.006,82 para analista. A banca organizadora na ocasião, foi o Cebraspe.
No caso de técnico, a seleção foi somente para cadastro, nas seguintes especialidades:
- áreas administrativa
- apoio especializado – desenvolvimento de sistemas
- apoio especializado – enfermagem
- apoio especializado – suporte técnico
- apoio especializado – telecomunicações e eletricidade
As cinco vagas para preenchimento imediato foram para o cargo de analista, na área judiciária. Além disso, a seleção também serviu para formar cadastro reserva de pessoal para analistas nas seguintes áreas:
- administrativa
- apoio especializado – biblioteconomia
- apoio especializado – fisioterapia
- apoio especializado – odontologia/odontopediatria
- apoio especializado – odontologia/periodontia
- apoio especializado – psicologia
- judiciária – oficial de justiça avaliador federal
O concurso contou com provas objetiva e discursiva, de caráter eliminatório e classificatório. A avaliação objetiva foi composta por 120 itens, sendo 40 de conhecimentos básicos e 80 de conhecimentos específicos, e o julgamento de cada item será “certo” ou “errado”.
Já a prova discursiva para nível superior contou com uma dissertação, de até 30 linhas, a respeito de temas relacionados aos conhecimentos específicos de cada cargo, enquanto que para nível médio foi composta de redação, com até 30 linhas, sobre atualidades.
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